王于松汽車技術(shù)工作室
名師要求與職責
(一)名師的基本要求
1、師德高尚，為人師表，志存高遠，愛崗敬業(yè)，教書育人。
2、嚴謹篤學(xué)，與時俱進，開拓創(chuàng)新，熱心科研，理念先進，學(xué)科造詣深厚，業(yè)務(wù)技能精湛。
3、具有創(chuàng)新精神，在學(xué)科上有鮮明的教育風(fēng)格或教育教學(xué)特色，教育教學(xué)業(yè)績突出。
4、積極上進，樂于奉獻，公正誠懇，教育教學(xué)研究能力強，具有健康的心態(tài)和團結(jié)合作的團隊精神，能組織培養(yǎng)和指導(dǎo)青年教師開展教育教學(xué)研究。
5、具有市學(xué)科帶頭人及以上稱號。
(二)名師的基本職責
1、負責主持名師工作室的具體工作。制定工作室的計劃和對成員的指導(dǎo)，認真做好計劃的安排、落實，帶動青年教師成長，讓更多教師成為新的名師。
2、要認真做好學(xué)校安排的教育教學(xué)工作，做師德的表率、育人的模范，教學(xué)的專家。關(guān)注教育改革與發(fā)展的動態(tài)和趨向，認真學(xué)習(xí)教育理論專著，主動提高自身專業(yè)水平，使團隊成員真正成為引領(lǐng)推進新課程的帶頭人。
3、以選定的優(yōu)秀中青年教師作為重點培養(yǎng)對象，根據(jù)工作室要求，完成相應(yīng)的工作任務(wù)，達到相關(guān)工作目標;指導(dǎo)的對象有明顯的發(fā)展，學(xué)科組進步明顯，被評為校級以上優(yōu)秀學(xué)科組。
4、要深入課堂聽課，積極參加教育教學(xué)研討，提出相應(yīng)學(xué)科教育教學(xué)的改進方案，向?qū)W校及相關(guān)部門提出關(guān)于教學(xué)工作的合理化建設(shè)性意見，為學(xué)校發(fā)展獻計獻策。
5、必須參與學(xué)校課題的實踐和研究，承擔相應(yīng)的研究任務(wù)，一學(xué)期內(nèi)能主持完成1個專題研究，學(xué)期結(jié)束要有專題總結(jié)。以課題研究為突破口，引領(lǐng)學(xué)員發(fā)揮自身優(yōu)勢，形成獨到的教學(xué)特色，有效促進學(xué)科發(fā)展;積極開展相關(guān)活動，確定相應(yīng)的專題，帶動學(xué)員開展校本研修活動。
6、組織開展示范性的教育教學(xué)研究，提供有價值的旨在提高教育教學(xué)管理水平或教學(xué)質(zhì)量的研究論文、調(diào)查報告、研究報告、教學(xué)案例等;每學(xué)期至少開設(shè)2次校級以上示范課、研討課，1次講座;積極參加上級的優(yōu)質(zhì)課、論文等評選活動，并力爭獲獎。
7、督導(dǎo)成員的教學(xué)，每月至少聽成員1節(jié)課，并予以評課，提出意見、建議，幫助改進課堂教學(xué)。并針對學(xué)員的特長，實施全程指導(dǎo)，力爭2年內(nèi)使工作室成員有顯著的提高。
8、要建立名師博客，充分利用網(wǎng)站與學(xué)員及其他教師進行網(wǎng)上教研課改交流，帶動學(xué)校科研工作的開展。
9、負責定期召開會議。(1)學(xué)期初召開一次會議，討論工作室計劃，確定培養(yǎng)對象和培養(yǎng)目標;明確工作室的任務(wù)，確定教育科研課題及專題講座內(nèi)容。(2)每月一次集會，進行專題學(xué)習(xí)研討，對學(xué)員集中指導(dǎo)，及時收集“工作室”的各類材料，做好歸檔，并安排部署下月工作。(3)學(xué)期末召開工作室總結(jié)會議，回顧本學(xué)期的活動及研究成果;學(xué)員匯報學(xué)期工作，并寫出書面材料;總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，為下學(xué)期工作做好準備。
10、要與成員互幫互學(xué)，取稱補短，做到共同發(fā)展。
11、負責建立成員成長業(yè)務(wù)檔案，每學(xué)期進行一次考核，由名師和成員共同填好《名師工作室學(xué)員鑒定表》，并作出綜合鑒定，形成書面意見，提交學(xué)校審核。